Ist Mendelson-Syndrom ein Risiko, wenn ich mir bewusst bin während der Arbeit?

Frage

Ich bin in ein Krankenhaus Lieferung gebucht und habe keine Probleme mit vorgeburtlichen Kontrollen Laufenden.

Mir wurde gesagt, dass das Essen während der Arbeit nicht auf der Entbindungsstation erlaubt. Allerdings schlug ein Bericht der Weltgesundheitsorganisation, dass Entzug von Nahrung / Flüssigkeiten oft unangemessen ist im normalen Arbeitsmarkt Situationen.

Mein Berater hat versucht, mich mit Mendelson-Syndrom erschrecken, aber mein Verständnis ist, dass dies nur ein Problem unter Vollnarkose, die selten verwendet wird ist jetzt.

Könnten Sie mir bitte sagen, ob Mendelson-Syndrom ein Problem ist, wenn ich krank, aber während der Arbeit bewusst bin?

Beantworten

Sie haben völlig Recht, was Sie sagen. Der WHO-Bericht hat darauf hin, dass es unangebracht ist, Frauen von Nahrung und Flüssigkeit während der normalen Arbeit zu berauben ist.

Das Royal College of Hebammen empfiehlt außerdem, dass Frauen, die ein geringes Risiko von Komplikationen sind erlaubt zu essen und trinken kleine Mengen während der Wehen (Toast oder Kekse und Wasser, sind geeignet).

Es wird vermutet, dass Frauen, die während der Geburt gefüttert werden eher einfacher Arbeiten und Lieferungen haben sind, und dass ihre Babys sind wahrscheinlich in einem besseren Zustand bei der Geburt sein.

Mendelson-Syndrom ist die Inhalation von Mageninhalt und das Risiko während der Intubation zur Narkose.

Vollnarkose ist immer noch für verwendet Kaiserschnitt, obwohl die meisten Frauen angeboten werden epidurale oder spinale Anästhesie als Alternative.

Auch bei dieser Art von Betäubung gibt es eine sehr kleine Gefahr des Einatmens, und die Sorge ist, dass dies dazu führen, Lungenentzündung.

Aus diesem Grund viele Einheiten nicht erlauben Frauen, die bei hohen Risiko für Komplikationen während der Arbeit zu essen.

Sie erwähnen nicht, ob Sie schwanger sind zum ersten Mal, oder ob Sie bereits eine normale Arbeit.

Dies wird wahrscheinlich Einfluss auf die Art und Weise Sie verwaltet werden.

Leider Alter (in der Regel mehr als 35) wird ebenfalls als ein Risikofaktor in Arbeit sein.

Viele Frauen wissen nicht wie das Essen während der Arbeit, so dass die Tatsache, dass Sie nicht berechtigt sind, dies zu tun kann nicht ein Problem für Sie sein fühlen.

Es gibt keinen Grund, warum Sie nicht essen konnte etwas Licht, bevor Sie ins Krankenhaus gehen.

Ich schlage vor, dass Sie Ihre Situation und Anliegen diskutieren Sie mit Ihrer Hebamme.

Wenn sie fühlt, dass Sie werden schlecht beraten, können sie zu Ihrem Hausarzt sprechen und vorschlagen, dass Sie in die Obhut eines anderen Geburtshelfer übertragen werden.